Das Studienkonzept orientiert sich an den Bedürfnissen berufstätiger Teilnehmer. Die Präsenzveranstaltungen finden deshalb i. d. R. von Freitagnvormittag bis Samstagabend – in Ausnahmefällen auch in Blockform unter Einbindung von Brückentagen – statt. Hinzu kommen virtuelle Anteile, die eine weitgehend orts- und zeitunabhängige Erarbeitung von Studieninhalten ermöglichen.
Die Seminarmodule sind so konzipiert, dass erworbenes Wissen
angewendet und an konkreten praktischen Problemstellungen erprobt werden kann. Dies erfolgt beispielsweise in Form von Gruppenarbeiten und Fallstudien mit ergänzenden Präsentationen und Diskussionen.
Der Masterstudiengang beinhaltet die Erstellung praxisbezogener Studienarbeiten. Dabei wird ein laufender Transfer der Inhalte aus den Seminarmodulen in das eigene berufliche Umfeld sichergestellt. Die dort auftretenden Erfahrungen und Problemstellungen fließen in die Module zurück. Durch diesen wechselseitigen Erfahrungsaustausch werden die berufliche Expertise und die persönlichen Kenntnisse als wertvolles Potenzial genutzt. Die Studienarbeiten liefern fortlaufendes und kritisches Feedback und unterstützen nachhaltig den Lern- und Umsetzungsprozess im Sinne einer erwachsenengerechten Didaktik.
Der Studiengang „IT-Management“ umfasst inklusive der Erstellung der Masterarbeit 5 Semester. (Verkürzung durch Anrechnung möglich)
Im ersten Semester stehen 4 Wahlpflichtmodule zur Verfügung, von denen 3 ausgewählt werden müssen. In der Regel können diese Module angerechnet werden. Im zweiten, dritten und vierten Semester werden jeweils drei Pflichtmodule angeboten, von denen jedes teils im Präsenz- und teils im Selbststudium absolviert wird. Das fünfte Semester dient der Anfertigung einer Masterarbeit.
Im zweiten Semester werden Kenntnisse, Fertigkeiten und Kompetenzen in den Bereichen operatives IT-Management, operatives Management und strategisches Management vermittelt. Die Module Operatives Management und Strategisches Management beinhalten allgemeine Managementkompetenzen. Im dritten Semester werden weitere General-Management-Fähigkeiten im Modul Leadership vermittelt. Zusätzlich vertiefen die Studierenden ihr Wissen in den fachspezifischen Modulen Geschäftsprozessmanagement und Strategisches IT-Management. Die Arbeit an einem Projekt wie auch die Module Veränderungs- und Prozessmanagement und Aktuelle IT-Management-Aspekte stellen die Pflichtmodule des vierten Semesters dar. Das Projekt wird im Rahmen eines Auslandsaufenthaltes an der Kent Business School durchgeführt.
Das berufsbegleitende Weiterbildungsstudium »IT-Management«
(MBA) richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus dem IT- oder
IT-nahen Bereich, die sich an der Schnittstelle zwischen Management und IT qualifizieren wollen. Dazu zählen insbesondere:
- Betriebswirte, Informatiker, Ingenieure, Naturwissenschaftler
- und Quereinsteiger mit anderen akademischen Abschlüssen,
- die mit operativen IT- Aufgaben betraut sind und sich für Mana-
gementaufgaben in IT- und Fachbereichen qualifizieren wollen. - Fach- und Führungskräfte des IT-Sektors, die ihr Fach- und
Methodenwissen im Bereich IT-Management auffrischen
und ausbauen wollen. - Manager und Geschäftsführer, die sich für die künftigen He-
rausforderungen im IT-Umfeld qualifizieren wollen. - IT-Consultants, die sich zusätzliches Know-how für ihre in-
terne und externe Beratungstätigkeit aneignen wollen
Für das MBA-Studium ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. ein gleichwertiger Abschluss anderer Träger nachzuweisen.
Weiterhin ist eine mindestens einjährige berufliche Praxis erforderlich. Da das Studium überwiegend in deutscher Sprache abgehalten wird, ist das Beherrschen der deutschen Sprache unabdingbare Voraussetzung für die Teilnahme an diesem Studiengang. Die Veranstaltungen werden zum Teil auch in englischer Sprache angeboten. Ebenso besteht ein Teil der Literaturempfehlungen aus englischsprachigen Büchern bzw. sind englischsprachige Fallstudien zu bearbeiten. Daher sind ausreichende Englischkenntnisse erforderlich.
nein
